Karriere bei der gesellschaft für datenschutz · braunschweig · remote

Wir gestalten Datenschutz.Compliance.IT-Sicherheit.KI-Governance. Mit dir.

Beratung, Seminare und e-Learning rund um Datenschutz, Compliance, IT-Sicherheit und KI. Aus einem jungen Team in Braunschweig, bundesweit. Pragmatisch, persönlich, ohne Bürokratie-Bullshit.

Weiterempfehlung unserer Kunden

99%

Quelle: Provenexpert

Mandate · Seminare · Lerner:innen

919+

von mittelstand bis Konzern

vier Themenfelder

4

Datenschutz · Compliance · IT-Sicherheit · KI

§ 001 — Über uns

Wir machen
komplexe
Themen einfach
umsetzbar.

Die Gesellschaft für Datenschutz ist 2022 in Braunschweig angetreten mit einer einfachen These: Datenschutz, Compliance, IT-Sicherheit und KI dürfen kein Schreibtischsport für Jurist:innen sein, sondern müssen im Alltag funktionieren — für Pflegedienste, Maschinenbauer, Banken, KMU, Konzerne, Behörden und Kommunen gleichermaßen.

Heute begleiten wir über 919 Kunden bundesweit — als Bildungspartner, als externe Datenschutzbeauftragte, in der Beratung, in Live-Seminaren und mit unserer e-Learning-Plattform. Wir sind DEKRA-zertifiziert sowie DEKRA Kooperationspartner, ISO 9001 zertifiziert, AZAV-zugelassen und Mitglied im BvD und der GDD. Und wir wachsen.

Bei uns triffst du auf ein Team, das Verantwortung ernst nimmt — auch füreinander. Kein Konzern-Theater, keine Hierarchie um der Hierarchie willen. Stattdessen kurze Wege, klare Zuständigkeiten und der Anspruch, Erwartungen nicht nur zu erfüllen, sondern nachhaltig zu übertreffen.

1 Team

vier themengebiete

10 Jahre

Berufserfahrung

ISO 9001

zertifiziertes qualitätsmamagement

Gesellschaft für Datenschutz DEKRA Kooperationspartner Logo
BvD Datenschutz
gesellschaft für datenschutz
Gesellschaft für Datenschutz Teilnehmer Allianz für Cyber-Sicherheit

„Pragmatische Beratung und ehrliche Bildung — kein Bürokratiewesen, sondern Werkzeug für reale Probleme. Egal ob DSGVO, NIS-2 oder EU AI Act.“

— Sascha Beer, Geschäftsführer

§ 002 — Werte & Haltung

Fünf Werte.
Gelebt, nicht
plakatiert.

Unser Verhaltenskodex ist keine PDF im Intranet, sondern Arbeitsgrundlage. Hier ist, woran du uns messen darfst.

§ 003 — Das Team

Menschen, keine Aktenzeichen.

Du arbeitest mit Menschen, nicht mit Abteilungs-IDs. Hier sind ein paar von uns — den Rest lernst du später kennen.

Sascha Beer

Senior · DEKRA-Auditor

Lisa Beer

social media

Bianca Ernst

assistenz der geschäftsführung

Erik Bohnstedt

Junior · qm-Beauftragter

Salvatore D'Ambra Dozent Gesellschaft für Datenschutz

Dr. Salvatore D’Ambra

Dozent · Compliance

Dozent Sebastian Keller Gesellschaft für Datenschutz

Sebastian Keller

Dozent · Datenschutz

Benjamin Büttelmann Gesellschaft für Datenschutz Dozent

Benjamin Büttelmann

Dozent · IT-Sicherheit

Dein Foto wir suchen dich

Dein Name

Wir suchen dich

„Bei uns wird Verantwortung geteilt — und Erfolg gefeiert.“

§ 004 — was du bekommst

Benefits, die tatsächlich Alltag sind

Kein Obstkorb-Marketing. Wir listen nur, was wir wirklich anbieten — und im Onboarding sofort einlöst.

01 / 09

35 Stunden Woche

Wir reden über Stunden, nicht Anwesenheit. Warum am Freitag Nachmittag die Stunden absitzen?

02 / 09

Hybrides Arbeiten

Online-Beratung, Team-Meetings Vor-Ort, Online-Seminare und Remote e-Learning.

03 / 09

DEKRA-Zertifizierungen

Volle Übernahme deiner Weiterbildung. Lebenlanges Lernen inklusive

04 / 09

30 Tage Urlaub

Plus Heiligabend & Silvester. Zeit zum Abschalten gehört dazu.

05 / 09

Faire Gehälter

Wir zahlen nach Rolle und Erfahrung — nicht nach Verhandlungsgeschick.

06 / 09

Modernes Büro Braunschweig

Bankplatz 1a, mitten in der Innenstadt. Parkplätze, höhenverstellbare Tische, gute Kaffeemaschine – keine Plürre, Getränke, Klimaanlage, hellerer Blick. Schnell mal zu DM, Zara oder Müller? Kein Problem.

07 / 09

Moderne Hardware

Was du zum Arbeiten benötigst, bekommst du. Langsame Rechner? Fehlanzeige.

08 / 09

Mentoring von Tag 1

Fester Buddy für dein Onboarding. Niemand wird alleine gelassen.

09 / 09

Benefits, die wirklich Benefits sind

Wir sponsern Eintracht Braunschweig, VfL Wolfsburg und die Basketball Löwen — Tickets gibt’s regelmäßig. Jobticket, Jobrad, steuerfreier Gutschein, Teamevents auf der AIDA,

§ 005 — Stimmen aus dem Team

Was unser Team wirklich sagt.

Eine Geschichten, eine Perspektive.
Vom Werkstudenten zum Consultant mit Verantwortung.

Vom Werkstudenten zum Junior Consultant und QM-Beauftragten in 18 Monaten. Hier wird einem Verantwortung zugetraut, sobald man sie tragen kann — egal ob Datenschutz, KI oder ISO.

Erik Bohnstedt

Junior · qm-Beauftragter · seit 2025 im Team

§ 006 — Bewerbungsprozess

So läuft es bei uns.

Vier Schritte. Maximal 10 Werktage von Bewerbung bis Vertrag. Keine künstlichen Wartezeiten, keine Ghosting-Kultur.

01

Bewerbung in 5 Minuten

Anschreiben kannst du dir sparen. Lebenslauf rein, ein Satz dazu, fertig.

Lebenslauf reicht

02

Erstes Gespräch

Ein einfaches Kennenlernen ohne Druck. Keine Stresstests, keine Trickfragen.

30 Minuten per Video

03

Fachgespräch

Fachgespräch auf Augenhöhe. Du fragst, wir fragen.

60 Minuten im Büro

04

Angebot & Vertrag

Wir entscheiden gemeinsam und schnell. Kein wochenlanges Warten.

Innerhalb von 5 Tagen

§ 007 — offene Stellen

Wo du jetzt einsteigen kannst.

kununu widget

Live aus unserem HR-Tool.
Was du hier siehst, ist tatsächlich offen und
mit echten Hiring Managern verknüpft.

§ 008 — Sprich mit uns — faq

Noch Fragen?
Schreib uns einfach.

Wir lesen jede Nachricht persönlich.
Kein Bot, kein Ticket-System.
Antwort innerhalb von 24 Stunden werktags.

Ja, zum Teil. Viele unserer Rollen sind bundesweit remote möglich. Für manche Positionen schätzen wir regelmäßige Tage in Braunschweig — wir sagen das immer offen vorher.

Innerhalb von 10 Werktagen — auch bei Absagen. Ghosting ist bei uns verboten.

Im Ernst? :) Wir sind Datenschützer. Deine Bewerbungsdaten werden zweckgebunden verarbeitet, nach max. 6 Monaten gelöscht (sofern du dem nicht aktiv zustimmst), niemals an Dritte weitergegeben.
Wir suchen vor allem Berater:innen für Datenschutz, Informationssicherheit, Compliance und KI-Regulierung — von Junior bis Senior. Daneben besetzen wir regelmäßig Rollen in der Auditierung (ISO 27001), in der Schulungsentwicklung, KI- und Softwareentwicklung, im Marketing sowie im Backoffice. Konkrete Stellen findest du oben unter „Offene Positionen“. Wenn dein Profil passt, aber gerade nichts ausgeschrieben ist: Initiativbewerbungen sind ausdrücklich willkommen.
Wir sind selbst ein Schulungsanbieter — Lernen ist hier kein Benefit, sondern Teil des Geschäftsmodells. Jede:r Mitarbeitende hat ein jährliches Weiterbildungsbudget plus fünf Weiterbildungstage. Zertifizierungen wie DSB-TÜV, ISO 27001 Lead Auditor, CISA oder AI-Governance-Schulungen werden vollständig übernommen. Außerdem: interner Wissensaustausch in regelmäßigen Fachrunden und Zugang zu allen GfD-eigenen Seminaren.
Klar. Neugierig. Unaufgeregt. Wir reden Klartext — auch mit Kund:innen, auch wenn’s unbequem ist. Wir hinterfragen Routinen, weil Datenschutz und Compliance sich permanent weiterentwickeln. Und wir machen kein Drama: Fehler werden besprochen, nicht zerredet. Hierarchien sind flach, Entscheidungen fallen schnell, und Feierabend ist Feierabend.
Vom inhabergeführten Mittelständler bis zum Konzern, von der kommunalen Einrichtung bis zum E-Commerce-Scale-up. Schwerpunkte: Gesundheitswesen, Industrie, IT-Dienstleister, öffentliche Hand und Handel. Diese Bandbreite ist gewollt — sie macht den Job abwechslungsreich und schützt uns vor Klumpenrisiken. Du betreust typischerweise 8–15 Mandate parallel, je nach Rolle und Mandatsintensität.

Lisa Beer

HR & Recruiting

  • hr@gesellschaft-datenschutz.de

  • +49 531 213 60 20

Bankplatz 1a · 38100 Braunschweig